文章
  • 文章
搜索

拾亿到家人才发展

首页 >> 企业新闻 >>行业资讯 >> 与大城市“抢人才”,县城产业发展靠职教?
详细内容

与大城市“抢人才”,县城产业发展靠职教?

县城想要在城市极化的“逆境”中发展,就必须放大相对优势,吸引人口流量,尤其应当以“孵化逻辑”吸引年轻人口,让县城成为“梦开始的地方”。


教育无疑是“孵化逻辑”下最直接的人口聚集方式。其中,职业教育由于“技术技能”导向的特质,不仅是直接吸引和孵化有职业梦想的年轻人的手段,更与产业有着天然链接,最能“为我所用”,服务地方经济。


正是基于此,职业教育也是“以城带乡”的主要抓手之一。在2021年公布的《中共中央国务院关于全面推进乡村振兴加快农业农村现代化的意见》中明确提出“……在县城和中心镇新建改扩建一批高中和中等职业学校。面向农民就业创业需求,发展职业技术教育与技能培训,建设一批产教融合基地”。


对于县城来说,想要办一所普通高等院校难度非常大,但是办一所特色鲜明、竞争力强的中高等职教院校容易得多。


比如浙江慈溪,围绕“经济大市、职教强市”发展目标,打造了7个职教集团,不仅夺得2020年“中国职业教育百佳县市”的榜首,而且多年位居全国县域经济综合竞争力十强县(市)之列。


再如湖南长沙县,不临海又不沿边,之所以能够跻身全国“五强县”,职业教育功不可没。如今,汝州、浏阳等国内众多新兴“小恒星”城市,也都在依靠职业教育崛起。


小县城发展大职教,已经成为助力县城崛起的新基石!


一、职业教育助力县城实现从人到产的三级中心聚力


1. 人口流量吸附力:孵化“技能成才”梦,吸引区域年轻人口聚集


县城是年轻人从乡村走向城市的驿站,如果这个驿站能够让他们拥有一技之长,获得更多在城市立足的可能,那无疑是极具吸引力的。而相比普通教育,职业教育门槛更低、就业通道更为直接,对于乡村的年轻人来说,是他们实现成才梦想的一种有效途径。根据统计,职业院校70%以上的学生来自农村,甚至有千万个家庭是通过职业教育,实现了拥有一代大学生的梦想。


从产业发展的角度看,我国当下急需生产服务一线的技能型人才,尤其是高技能的专门人才。数据显示,到2025年中国制造业10大重点领域人才总量将接近6200万人,人才需求缺口将近3000万人,缺口率高达48%。也就是说,如果能够拥有一技之长,无论他们最终留在县城还是流入大城市,都意味着有更高的上升通道和更好的就业前景。


所以,能够提供优质职业教育,尤其是高等级职业教育的县城,必然是他们优先选择的第一“落脚点”。


对于县城而言,虽然与大城市相比不一定能永久留人,但通过发展职业教育,至少首先能吸引来一批有“技能成才”梦想的年轻人。上学就意味着消费,上学就意味着至少“起飞前”年轻人会被“固定”在这里,上学就意味着毕业后还可能有一部分年轻人继续留在县城或创业,或就业。


对于县城而言,发展职业教育就是增加自身人口流量最直接的方式!


2. 产业能量聚集力:以人才带动产业,促进县城经济提质升级 


(1)招商引资的重要武器


职业教育对于县城发展的作用不仅在于聚人,更在于促产。目前,我国大部分县城都处在亟待产业转型升级的时期,产业结构的调整最缺的就是技术技能型人才。职业教育本身就是以培养这类人才为目标的。所以,与普通教育相比,职业教育是与产业关联性最强的教育方式——最贴近、最直接、最能服务地方经济。


县城发展职业教育,至少能为自身的产业发展储备一批产业工人,解决部分企业用工、招工难的问题。有了职业院校的人才储备,就意味着有了招商引资的武器。山东聊城高唐县委书记就曾经表示:“外出招商时,发现很多制造业企业最关心的不是土地价格便宜多少、税收减免多少,而是当地能否提供熟练的技工。”


一家良性发展的企业,一年可能需要新增几十名技工,这对于不具有技工供给能力的地方来说,是一个不易满足的条件。“随时能招到熟练技工”就成了县城招商引资的一个优势。


最为典型的就是“德企之乡”江苏太仓。作为一个县级城市,太仓聚集了近三百家德企,其中不乏众多行业龙头企业,这在全国找不到第二个。而太仓之所以能够吸引德企在太仓“扎堆”,一个重要原因就在于太仓大力发展职业教育,尤其是与德国接轨采取双元制教育模式,确保了优质蓝领技术工人的持续输出。



技术支持: 网站建设 | 管理登录
seo seo